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Programas de estágio: a porta de entrada para uma carreira no Grupo Atlas Copco

Para apoiar a construção de uma trajetória de sucesso e crescimento, o Grupo Atlas Copco investe em programas de estágio que guiam os passos dos profissionais em início de carreira
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Projeto social que auxilia 80 crianças em Barueri completa dez anos

Iniciado em 2009, o projeto da Atlas Copco atualmente auxilia 80 crianças de comunidades carentes

São Paulo, 08 de fevereiro de 2019 – “Ajudar crianças em educação complementar” – esse foi o mote que, em 2009, uniu a Atlas Copco, líder em soluções sustentáveis, e o Instituto Social Parque dos Camargos (IEPPC), que cuida do desenvolvimento social e educativo de crianças em situação de vulnerabilidade social. A parceria deu certo e, este ano, completa uma década de sucesso.

Graças ao apoio financeiro da empresa e outros parceiros, a Instituição, através do projeto Revitalizando e Crescendo, pode hoje fornecer atendimento a 80 crianças de seis a 12 anos em contraturno escolar. “Aqui, as crianças realizam atividades de comunicação, informática, recreação, cidadania, ética, artes, dança e música, além de atividades externas, como visitas à Biblioteca Regional Cora Coralina, jogos de futebol de campo e basebol e brincadeiras de rua”, explica Verailda Coelho, coordenadora da casa.

Os voluntários da Atlas Copco também já providenciaram para a instituição a instalação de corrimãos, a compra de novas cadeiras, a reforma do refeitório, novas salas de aula e novas televisões, entre outras melhorias. Mas, além da ajuda financeira, a empresa também disponibiliza datas para que as crianças visitem sua sede e, com a monitoria de funcionários voluntários, possam aprender sobre as atividades dos profissionais e a área de atuação da Atlas Copco. As atividades são conduzidas de maneira lúdica, com palhaços, brincadeiras e gincanas, de modo que possam envolver a imaginação e o universo infantil.

“A Atlas Copco incentiva esse projeto entre os colaboradores da empresa como uma iniciativa para trazer essa parte humana, que é muito importante, ao ambiente e à rotina profissional”, explica Assuntina Martino, analista de planejamento de Industrial Technique, na Atlas Copco. “Se cada um plantar um pouquinho, nós podemos lá na frente colher frutos muito importantes”.

A Atlas Copco compreende que não cabe somente ao poder público a assistência à população carente. Projetos sociais, como o Revitalizando e Crescendo, permitem que as companhias possam retribuir algo às comunidades que as receberam. “As empresas têm um papel que vai além do econômico, de gerar lucro para acionistas”, comenta Cássia Juknevicius, coordenadora de comunicação de Rental e Power Technique, na Atlas Copco. “Quando uma empresa se engaja e traz seus funcionários para participar, ela multiplica esse potencial de melhora das comunidades em que está inserida”, finaliza.

SOBRE ATLAS COPCO
A Atlas Copco é uma fornecedora líder mundial de soluções de produtividade sustentável. O Grupo atende aos clientes por meio de seus inovadores compressores, soluções a vácuo, geradores, bombas, ferramentas elétricas e sistemas de montagem. A Atlas Copco desenvolve produtos e serviços focados em produtividade, eficiência energética, segurança e ergonomia. A empresa foi fundada em 1873 e tem sede em Estocolmo, na Suécia, com alcance global que abrange mais de 180 países. Em 2017, a Atlas Copco teve receita de € 9 bilhões, contando com aproximadamente 34 mil funcionários em todo o mundo. Saiba mais em www.atlascopcogroup.com.

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Maira Manesco
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