Ação social no Grupo Atlas Copco: saiba tudo sobre a nossa parceria com o IEPPC

O compromisso de uma organização com a ação social estimula seus funcionários e a própria comunidade a investir e acreditar num mundo melhor – e o Grupo Atlas Copco vive esse princípio de forma especial desde 2009, por meio de sua parceria com o Instituto Social Parque dos Camargos (IEPPC), de Barueri (SP).

Vale a pena conhecer essa história!

O IEPPC iniciou suas atividades em 1998, a partir de grupos organizados das Comunidades Eclesiais de Base (CEB’s). O objetivo era implementar um espaço de apoio para famílias em situação de vulnerabilidade social, econômica e educacional, oferecendo atividades socioassistenciais de convivência e fortalecimento de vínculos familiar e comunitário.

Na prática, isso significa oferecer a oportunidade de que crianças e adolescentes possam participar de atividades extracurriculares no contraturno escolar, como informática, dança, música, leitura, etc., sempre com base em seus próprios interesses de estar ali, participar e pertencer. 

Os jovens também recebem apoio social, psicopedagógico e psicológico, como parte de um trabalho integrado que existe para quebrar o ciclo de um caminho sem oportunidades, desenvolvendo cidadãos mais conscientes e preparados para impactar positivamente em seus futuros.

Veja o vídeo com depoimentos de alguns alunos do IEPPC:

Como parte da nossa política de Responsabilidade Social, o Grupo Atlas Copco apoia essa ação social de três formas:

•  Doações dos funcionários: é uma opção voluntária dos colaboradores, cujo valor acordado é descontado na folha de pagamento.

• Doações da empresa: os valores são definidos e aprovados pelos Gerentes-Gerais de cada Área de Negócios.

• Atividades voluntárias: refere-se a consultorias e à organização de campanhas específicas em prol do Instituto, conforme definido pela comissão interna do projeto.

Muito além do voluntariado

Vinícius Fernandes, Business Controller do Grupo Atlas Copco e atual presidente do IEPPC, foi inicialmente convidado para acompanhar a parte financeira-fiscal, auditar e dar consultoria para alavancar o caixa e melhorar os controles administrativos. 

“O objetivo era levantar recursos para implementar e manter novas atividades, como inglês, futebol e judô. Minha motivação para participar era atingir nosso objetivo de tornar o projeto mais atrativo para a comunidade, pois acredito que conhecimento e educação são a chave para a solução de muitos de nossos problemas sociais”, revela Vinícius.

Após alguns meses, ele foi convidado para ser presidente do projeto na fase de renovação da diretoria. “Aceitei o desafio de forma voluntária e sem remuneração, pois a experiência de fazer parte de uma ação social é muito gratificante, principalmente quando vemos na prática os resultados e o impacto positivo futuro, passo a passo”, avalia.

Verailda Coelho, Coordenadora do IEPPC, afirma que o início da parceria com o Grupo Atlas Copco trouxe mudanças fundamentais para o futuro do projeto. “Esse trabalho fez a diferença nas representações e apresentações nos departamentos fiscais das ações da organização, bem como para o público atendido e comunidade local”, destaca.

Além do apoio financeiro, o Grupo Atlas Copco promove diversas ações de entretenimento e socialização com as crianças, como passeios às empresas do Grupo, parques e cinemas. 

Também já aconteceram eventos no Projeto com representantes e colaboradores voluntários para promover interação com as famílias, além de eventos para alavancar o caixa do projeto, como uma feijoada beneficente e campanhas pontuais para compra de brinquedos, cesta-básica, de Natal, kit higiene covid, uniformes, entre outras necessidades.

Durante a pandemia, o Projeto continuou atuando por meio das atividades online e híbridas. A equipe de trabalho realizou visitas às famílias para entregar as doações e teve oportunidade de elevar as ações solidárias, favorecendo a escuta e as demandas das famílias atendidas pelo Projeto.

Vinícius destaca que o intuito das atividades também é criar maior participação dos colaboradores no projeto para que sintam na prática o impacto de protagonizar uma ação social.

“É muito bacana ver o engajamento da Atlas Copco e funcionários nesse projeto, bem como a participação ativa da comissão interna para desenvolvimento de novas campanhas. No âmbito pessoal, acredito que nos tornamos mais conscientes da realidade como um todo, a nossa, da empresa e da sociedade que participamos”, finaliza.

Confira as campanhas e as novidades do Projeto por meio do site do IEEPC.