Apoio à maternidade
Licença Maternidade Estendida
A Atlas Copco Brasil faz parte do Programa Empresa Cidadã, oferecendo às funcionárias 180 dias de licença maternidade, um benefício adicional visto que a lei estabelece somente 120 dias. Licença paternidade de 20 dias.
Programa para Gestantes & Kit Baby
Este programa visa promover medidas preventivas e educativas, atender necessidades decorrentes da gestação e proporcionar a redução de riscos para a saúde, por meio de monitoramento telefônico e equipe multidisciplinar.
Ao final do programa as gestantes recebem brindes das seguradoras parceiras responsáveis pelo programa, bem como este lindo Kit Baby personalizado da Atlas Copco.
Dotação Nascimento
Nos eventos de nascimento, adoção, guarda e/ou tutela legalmente reconhecidas, a(o) funcionária(o) terá direito ao valor monetário de meio salário mínimo em celebração a este momento especial.
Auxílio Creche
As funcionárias da Atlas Copco recebem reembolso referente às despesas gastas com o cuidado de seus filhos de 6 meses a 36 meses de idade. O benefício é pago em folha de pagamento, a partir do término do período da licença maternidade.
Outros benefícios
- Priorizar o uso de vagas de estacionamento mais próximas do local de trabalho pelas gestante a partir do 3o mês de gestação;
- Reembolsar 100% (limitado a R$ 400) do valor referente a cursos, consultoria, palestras ou livros voltados a gestação;
- Possibilitar o trabalho em casa para gestantes, desde que compatível com as funções executadas, a partir do 6o mês de gestação.
- Cartão anual concedido no Natal para a compra de brinquedos para os(as) filhos(as) das funcionárias do Grupo Atlas Copco no Brasil, com até 13 anos, 11 meses e 29 dias de idade.
- Anualmente, no Dia das Mães, todas as mães do Grupo Atlas Copco no Brasil são homenageadas através de ações comemorativas (ex. evento, brinde, mensagens corporativas, etc.)
- Programa de Acompanhamento Médico para Gestante