Nuestros valores: 8 motivos que explican el liderazgo global de Atlas Copco

Atlas Copco ha seguido siendo líder tecnológico durante 150 años, gracias a una receta refinada para un rendimiento a largo plazo. Nuestros valores son los ingredientes principales: explican por qué hemos desempeñado un papel estratégico en cada revolución industrial, inspirando y acelerando la transformación de muchas empresas.

Atlas Copco se fundó inicialmente para fabricar productos para los ferrocarriles nacionales emergentes y desde entonces hemos desarrollado soluciones que impulsan a la sociedad hacia adelante. Así, podemos decir que la innovación es uno de nuestros valores más importantes.

Invertimos continuamente en investigación y desarrollo para garantizar un flujo constante de nuevas soluciones que lleven los negocios de nuestros clientes a un nuevo nivel.

Para lograr este objetivo, animamos a nuestros equipos a probar sus mejores ideas, aprender, mejorar y luego perseguir aquellas con gran potencial. Este espíritu innovador nos guía en todo lo que hacemos y nos gusta atraer talento que busque siempre el mejor camino.

Nunca innovamos por innovar: todo lo que hacemos está estimulado por desafíos reales. Escuchando a los clientes, proveedores, distribuidores y a nuestros pares industriales, entendemos mejor al mercado y sus necesidades futuras, obtenemos información que genera nuevas ideas y nos ayuda a mejorar.

Por eso la colaboración es un valor estratégico. En Atlas Copco, el soporte y una nueva perspectiva están a solo un e-mail de distancia.

Nuestros productos suelen formar parte de procesos industriales críticos, y esto conlleva una gran responsabilidad. Por lo tanto, trabajamos estrechamente con los clientes para encontrar las mejores soluciones y siempre nos esforzamos por superar sus expectativas. Para garantizar que todo funcione sin problemas, ofrecemos servicios especializados en todos los países y mercados que atendemos.

Como impulsor tecnológico y actor industrial global, también estamos comprometidos a encontrar soluciones que beneficien a la sociedad y el medio ambiente. Limitar la huella de nuestros productos es un ejemplo. Hacemos esto porque el compromiso genere confianza y la confianza genere éxito a largo plazo.

Atlas Copco es un grupo global con operaciones en más de 180 países, presente en la mayoría de los segmentos de la industria. Tenemos capacidad para desarrollar proyectos de I+D, fabricar y suministrar soluciones industriales en América, Europa y Asia.

Además, nuestra cartera de productos abarca muchas marcas diferentes a medida que continuamente adquirimos nuevas empresas para satisfacer una amplia variedad de preferencias y necesidades de los clientes.

Todo esto fortalece nuestras tecnologías y mercados locales, nos hace menos vulnerables y protege nuestro negocio en el tiempo. De esta manera podemos adaptar nuestra producción y servir a los clientes de manera eficiente incluso en tiempos de crisis.

Nuestro modelo de negocio es muy flexible y, por lo tanto, resistente a casi cualquier desafío. Podemos reducir rápidamente nuestros costos variables y capital de trabajo para adaptarnos a las nuevas condiciones del mercado.

Gracias a una estructura de fabricación con pocos activos, tenemos costes fijos bajos y, además, tenemos un negocio de servicios sólido que sirve como amortiguador en las crisis. En este contexto, podemos invertir continuamente en innovación y competencia, manteniendo la velocidad de crecimiento incluso en tiempos difíciles.

Defendemos la integridad, la justicia y el respeto, y tenemos cero tolerancia con la corrupción y los abusos de los derechos humanos. Esto es un reflejo de nuestros valores fundamentales y nuestro compromiso con el más alto comportamiento ético.

Por lo tanto, siempre cumplimos las leyes y regulaciones de los países donde operamos y pedimos a nuestros empleados y socios comerciales que actúen de acuerdo con nuestros altos estándares comerciales. Si no pueden hacerlo, tomamos medidas.

El empoderamiento es clave para nosotros: trabajamos de forma descentralizada. Esto significa que la persona más cercana a una oportunidad o un problema tiene la autoridad para tomar las decisiones que considere necesarias. Combinamos esta libertad de actuar con objetivos claros y un alto nivel de responsabilidad.

De esta forma, cuando un empleado asume una tarea, también asume la responsabilidad que conlleva. Esto no significa que siempre deba tener éxito: los intentos y los fracasos son bienvenidos, siempre y cuando aprenda de ello y lo haga mejor la próxima vez.

La innovación es nuestra base, pero son nuestros equipos talentosos y dedicados los que la hacen posible. Por eso reclutamos personas con la mentalidad adecuada, las ayudamos a crecer y desarrollarse, y luego confiamos en ellas para encontrar el mejor camino a seguir.

Por eso, trabajar en Atlas Copco significa estar rodeado de personas muy ambiciosas que comparten un fuerte deseo de marcar la diferencia: para los clientes, para la sociedad y para los demás. En este sentido, si estás a la altura de un reto, nuestro mercado laboral interno ofrece oportunidades casi infinitas.